岗位职责：
1、负责公司内部部门间的日常工作关系以及事务处理，做好各部门间的协调；
2、负责董事长办公室的来宾接待和各项会议通知、准备和组织，并做好纪要；
3、及时传达董事长的各项指示安排、并跟踪、反馈处理结果；
4、协调处理董事长的行程安排和联络工作；
5、完成董事长交办的其他工作。

任职要求：
1、35岁以下，形象气质良好，身体健康，品行良好，原则性强；
2、性格温和，有耐心，工作细致认真，具备较好的礼仪礼节；
3、具备良好的沟通协调及表达能力，有一定的常态突发处理事件的能力；
4、精通常用办公软件，具有较强的文字撰写能力，能熟练起草各类公文及相关文件。
岗位薪资：
3000-4000+（绩效奖励+社会保障+免费工装+技能培训+岗位晋升+年终奖金+带薪休假+定期团建）

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